HTML5 Powered with CSS3 / Styling, and SemanticsLevel Double-A conformance, 
          W3C WAI Web Content Accessibility Guidelines 2.0

PENGADILAN NEGERI SENGKANG TERIMA 3 CPNS MAHKAMAH AGUNG RI

on Senin, 08 April 2019. Posted in Berita/Pengumuman Publik

PENGADILAN NEGERI SENGKANG TERIMA 3 CPNS MAHKAMAH AGUNG RI

Tahun 2018 adalah tahun dimana penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) kembali dibuka. Sebanyak 76 kementerian pusat dan 525 pemerintah daerah membuka formasi untuk diperebutkan dalam proses seleksi CPNS 2018. Pada tahun tersebut jumlah pelamar mencapai 4,4 juta orang yang menjadikan total pelamar CPNS terbanyak sepanjang sejarah. Melalui Pengumuman Panitia Seleksi CPNS, Mahkamah Agung RI membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia baik pria dan wanita yang memiliki integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di lingkungan  Mahkamah Agung RI dan Badan Peradilan di bawahnya yang akan bertugas di seluruh wilayah Indonesia.

                Seleksi CPNS Mahkamah Agung RI diminati oleh 35 ribu pendaftar dari 1.052 formasi yang tersedia. Seleksi dilakukan dengan 3 tahap, yaitu seleksi administrasi, Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) dan Seleksi Kompetensi Bidang (SKB). Ketiga tahap tersebut dilaksanakan sejak September hingga pengumuman kelulusan akhir disampaikan pada tanggal 26 Desember 2018. Kemudian perintah untuk melaksanakan tugas bagi para CPNS yang telah lulus seleksi hingga tahap akhir disampaikan oleh Sekretaris Mahkamah Agung pada tanggal 27 Maret 2019. Setiap CPNS diwajibkan untuk melapor kepada pimpinan satuan kerja paling lambat hingga tanggal 8 April 2019.

                Berdasarkan lampiran pengumuman Sekretaris Mahkmah Agung, maka Pengadilan Negeri Sengkang mendapatkan tiga CPNS yang berasal dari berbagai daerah. Tiga nama tersebut adalah Nurfatimah, S.H (Analisis Pekara Peradilan), Andry Cahyo Utomo, S.E (Analisis Sumber Daya Manusia Aparatur) dan Shidiq Arif Siwiantoko, A.Md.Kom (Pengelola Sistem dan Jaringan). Ketiganya telah melapor pada Ketua Pengadilan Negeri Sengkang pada tanggal 1 April 2019 dan ditempatkan di bagian Panitera Muda Hukum, bagian Kepegawaian, Organisasi dan Tata Laksana serta di bagian Perencanaan, Teknologi Informasi dan Pelaporan.

                Kehadiran ketiga CPNS di Pengadilan Negeri Sengkang diharapkan mampu memaksimalkan kinerja pada lingkungan Pengadilan Negeri Sengkang sehingga terwujud visi pengadilan yang bernilai kemandirian, integritas, kejujuran, akuntabilitas dan responsibilitas. Dengan bimbingan dari para pegawai senior yang telah memiliki banyak pengalaman, maka CPNS diharapkan dapat segera beradaptasi untuk bekerja dengan maksimal di Pengadilan Negeri Sengkang.